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    演講與口才夏令營(yíng)有哪些有趣的活動(dòng)
    演講與口才夏令營(yíng)通過豐富多彩的活動(dòng),帶領(lǐng)孩子們從課本中走出來,將抽象的文字轉(zhuǎn)化為具體體驗(yàn)的新力量。在夏令營(yíng)中,孩子們不僅可以站在景點(diǎn)發(fā)表演說,更能深入地理解課本知識(shí),同時(shí)提高口語表達(dá)能力,增長(zhǎng)見識(shí),拓寬視野,打開眼界與格局。從模擬演講比賽到實(shí)地考察演講,從角色扮演到團(tuán)隊(duì)辯論,演講與口才夏令營(yíng)的活動(dòng)豐富多樣,充滿趣味性與挑戰(zhàn)性,讓孩子們?cè)跉g樂中學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。
    演講與口才夏令營(yíng)適合哪些孩子參加?
    演講與口才夏令營(yíng)旨在通過專業(yè)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,培養(yǎng)孩子的溝通能力、表達(dá)能力和自信心,從而讓他們敢說話、會(huì)說話、說好話。內(nèi)容涵蓋態(tài)勢(shì)語言、有聲語言、手勢(shì)動(dòng)作、面部表情、邏輯思維、情感表達(dá)等方面的全方位培訓(xùn),為孩子提供了一個(gè)立體化、全面發(fā)展的學(xué)習(xí)平臺(tái)。很多家長(zhǎng)不知道孩子是否適合參加演講與口才夏令營(yíng),可以看看下文內(nèi)容。
    演講與口才夏令營(yíng)師資力量怎么樣?
    在當(dāng)今社會(huì),良好的溝通能力和自信表達(dá)力是孩子成功的重要基石。為了培養(yǎng)這些關(guān)鍵技能,將演講訓(xùn)練、口才訓(xùn)練、表演訓(xùn)練融為一體的演講與口才夏令營(yíng)受到了很多家長(zhǎng)的歡迎。演講與口才夏令營(yíng)不僅讓孩子開始增強(qiáng)自信、打開自己,更是為他們提供了鍛煉自己、敢開口、會(huì)表達(dá)、能演講的寶貴機(jī)會(huì)。那演講與口才夏令營(yíng)師資如何呢?下面為家長(zhǎng)們介紹一下。
    孩子參加演講與口才夏令營(yíng)有哪些安全保障
    隨著現(xiàn)在社會(huì)的發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)的加劇,良好的口才能力成為一個(gè)人成功的重要因素之一,因此,家長(zhǎng)們?yōu)榱俗尯⒆觽兏玫剡m應(yīng)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)和未來的發(fā)展,選擇從小就培養(yǎng)孩子的演講與口才能力。暑期的演講與口才夏令營(yíng)機(jī)構(gòu)是很多家長(zhǎng)的選擇之一,通過訓(xùn)練,能夠很好的提升孩子的演講和口才能力,提高孩子的自信心。那么究竟演講與口才夏令營(yíng)安全保障有哪些呢,接下來就為家長(zhǎng)們介紹。
    演講口才夏令營(yíng)招生詳情信息
    現(xiàn)在有很多孩子沒有好的溝通能力,導(dǎo)致朋友很少,平時(shí)也很少講話,甚至不敢講話,這個(gè)暑期家長(zhǎng)們不如為孩子報(bào)名演講與口才夏令營(yíng),讓孩子在專業(yè)的老師指導(dǎo)下,找到屬于自己的位置。演講與口才夏令營(yíng)里有著專業(yè)的教師團(tuán)隊(duì),將會(huì)給孩子專業(yè)的指導(dǎo),那么下面就讓我們一起去看看演講口才夏令營(yíng)招生詳情信息如何吧。
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    你代表不了別人
    來源:國(guó)內(nèi)夏令營(yíng) | 發(fā)布時(shí)間:2015-04-14 |點(diǎn)擊量:|
    摘要:我的地盤我做主!每個(gè)人都有每個(gè)人的喜好,每個(gè)人都有每個(gè)人的原則和自由。

       會(huì)計(jì)專業(yè)的劉建榮大學(xué)畢業(yè)后一直在家賦閑,未婚妻孫莉看在眼里急在心里,就到處托朋友幫他找工作。這天,在建筑公司做人事的朋友打電話告訴孫莉,他們公司在招聘會(huì)計(jì),詢問劉建榮愿不愿意來單位工作。孫莉當(dāng)即拍板,說:“這個(gè)崗位就先不要再招聘了,我們家建榮一定適合,我敢保證他也一定會(huì)喜歡,我先代表建榮,向你表示感謝。”

      誰知,當(dāng)孫莉把這個(gè)消息告訴劉建榮之后,劉建榮覺得那個(gè)公司發(fā)展?jié)摿τ邢?,不愿意去上班,兩人發(fā)生了爭(zhēng)執(zhí)。因這一件事還鬧起了“冷戰(zhàn)”
      俗話說,你之蜜糖,他之砒霜。孫莉正是忽略了未婚夫劉建榮的意愿,自以為是地“全權(quán)代表”了劉建榮,最終,事與愿違,還惹了一肚子氣。生活中,“我代表誰誰誰”這已然成了一句再正常不過的話,看似沒有任何成本和壓力,幾乎成了一句順口溜。我們從小到大聽?wèi)T了這樣的話,不覺得有什么不對(duì)。正是我們時(shí)常抱著這樣的心態(tài),仰仗彼此關(guān)系過硬,時(shí)常忽略朋友或親人的感受,擅自代表他們做決定,結(jié)果是出力不討好,反倒惹人嫌,影響了彼此間的感情。
      培訓(xùn)二部的員工聯(lián)名上書,要求領(lǐng)導(dǎo)罷免培訓(xùn)部齊主任。在簽名時(shí),王興華不在。平時(shí)和王興華關(guān)系要好的李偉說:“我代表王興華簽了,我們以前討論時(shí),他不是也支持嗎。就差他一個(gè),我代筆他簽。”李偉在聯(lián)名書上寫了王興華的名字。第二天,王興華知道后要求劃掉自己的簽名。但來不及了,聯(lián)名書已經(jīng)送給了領(lǐng)導(dǎo)。李偉說:“大家都簽了,你不在,我就代你簽了。反正你不是也對(duì)齊主任有意見嗎?”王興華生氣地說:“我有意見,但不等于我現(xiàn)在要求罷免他,你代我簽字怎么不征求我的意見?昨天我著急用錢,恰好當(dāng)時(shí)我和齊主任在外面辦事,他跑到銀行取錢借給我。人家剛幫我一把,我這邊卻簽名要求罷免他,我成什么人了?還有臉見人嗎?”李偉這才知道自己惹禍了。
      這件事情看起來太巧了。李偉怎么也想不到齊主任剛幫過王興華的忙,讓王興華很難堪。就算沒有幫忙這事,就算王興華心里也想罷免齊主任。但聯(lián)名上書這樣的事情也不能不打招呼就代筆。因?yàn)檫@代表的是一種態(tài)度,一個(gè)立場(chǎng),它會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。這不是小事,豈能隨便代表。在重大事情的決策上,不要輕易代表別人表達(dá)立場(chǎng),以免給別人帶來麻煩,也給自己帶來麻煩。拜倫說過,良友不忘盡其義務(wù)。每個(gè)人都有權(quán)利自由安排自己的生活,如果不把朋友的自由權(quán)放在心上,擅自為朋友做了這樣那樣的安排,往往會(huì)讓對(duì)方很被動(dòng)。
      雜志社為了提高文字編輯的積極性,準(zhǔn)備改革雜志社關(guān)于文字編輯的獎(jiǎng)懲制度。新制度中,將加大對(duì)一等稿件獎(jiǎng)賞力度,取消對(duì)三等稿件的獎(jiǎng)勵(lì)。社長(zhǎng)宣布之后,請(qǐng)大家討論。為了讓大伙暢所欲言,社長(zhǎng)就走出了會(huì)議室。大家自由談?wù)?,贊成和反?duì)的聲音都有。社長(zhǎng)回來后問編輯部主任張北:“怎么樣,支持這個(gè)改革方案不?”張北站起來表態(tài)說:“我想,社里推出這項(xiàng)改革是為了更好地推動(dòng)咱們雜志的發(fā)展,我代表編輯部表態(tài),我們絕對(duì)支持這個(gè)方案。”張北的發(fā)言得到了社長(zhǎng)的表?yè)P(yáng)。而有不同意見的同事本來想站出來陳述,但聽張北這樣一說,也只好作罷。會(huì)后,不同意見的同事紛紛對(duì)張北的表態(tài)表示不滿。張北置若罔聞,大家只好將意見直接反映給社長(zhǎng)。
      身為編輯部主任能站出來支持社領(lǐng)導(dǎo)的工作是應(yīng)該的,但是張北不應(yīng)該不顧其他編輯意見,就擅自代表整個(gè)編輯部,向領(lǐng)導(dǎo)表決心。你有職位有權(quán)利,但并意味著你處處可以代表所有的下屬,不能把自己的意愿強(qiáng)加給別人,不管別人怎么想,就代表別人發(fā)出聲音,這是對(duì)人缺乏起碼的尊重,也會(huì)給自己的工作帶來被動(dòng)。這樣的領(lǐng)導(dǎo),下屬怎么會(huì)擁戴你呢?
      嘉靖年間,泉州有位知府叫孫傲,為官清廉。他手下有位得力助手叫鄭明泉。孫傲對(duì)他很是欣賞和倚重。時(shí)間長(zhǎng)了,鄭明泉便有些擺不正位置。一次,一位官員赴京上任路過泉州。孫傲不在州府,鄭明泉代為接待。當(dāng)時(shí)有個(gè)潛規(guī)則,進(jìn)京任職官員所經(jīng)之地的當(dāng)?shù)毓賳T都會(huì)熱情招待,并給與盤纏路費(fèi),以示心意。孫傲不在,鄭明泉便從府庫(kù)里支銀兩,代其送給這位官員。事后,孫傲知曉后很生氣,罷了鄭明泉的官,并要鄭明泉補(bǔ)上所支銀兩。鄭明泉覺得委屈:“我只是代大人奉上心意,這是規(guī)矩,大人即使在也會(huì)這么做的。”孫傲說:“你怎么認(rèn)定我會(huì)做?這些惡風(fēng)陋習(xí)怎么能成為規(guī)矩。今天你送給這位官員,以后的官員你送嗎?要花多少銀子!”鄭明泉無話可說。
      孫傲不在,鄭明泉默認(rèn)潛規(guī)則,自作聰明,私自支銀子代表孫傲送給赴京官員。這樣的代表是越位代表。職場(chǎng)上不乏這樣的人,倚仗著領(lǐng)導(dǎo)的欣賞,重用,常常會(huì)越位,代領(lǐng)導(dǎo)表態(tài),代領(lǐng)導(dǎo)決策,不管領(lǐng)導(dǎo)的意愿如何,甚至拉領(lǐng)導(dǎo)的大旗去做一些違法亂紀(jì)的事情。結(jié)果陷領(lǐng)導(dǎo)與尷尬和困境。最終失去了領(lǐng)導(dǎo)的信任。代表別人你有沒有資格,這個(gè)資格來自于哪里,來自于別人的授權(quán),如果別人沒授權(quán)于你,你就不能代表別人。
      當(dāng)下,流行一句話:我的地盤我做主!每個(gè)人都有每個(gè)人的喜好,每個(gè)人都有每個(gè)人的原則和自由。在交際中,不征得對(duì)方的同意,擅自代表或代替他人做了這樣那樣的事情,讓他人陷入被動(dòng),自己也陷入尷尬。本來友好和諧的關(guān)系變得疏遠(yuǎn),不是太可惜了嗎?
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