拓展夏令營為什么深受人們的喜愛呢?因為拓展夏令營可以使我們成為不可戰(zhàn)勝的戰(zhàn)士,通過拓展夏令營讓我們知道什么叫不放棄,不拋棄。給受訓(xùn)人員帶來一次神奇之旅,讓你從弱小變強大,從強大變得勇敢無畏不可戰(zhàn)勝的戰(zhàn)神。
在經(jīng)歷了人生中的第一次拓展夏令營。也正是這次的拓展訓(xùn)練,使我懂得應(yīng)該怎樣在逆境中求生存,怎樣將融入整個團隊為團隊的一份力量,并且激發(fā)團隊中每個隊員的潛質(zhì),每個隊員的能力來面對的挑戰(zhàn),更使我明白了人的能力有限,團結(jié)的力量無限?;顒与m已結(jié)束了,留給我的是更多體會和反思。
“求生墻”項目使懂得將心里不可能的任務(wù)變成的可能現(xiàn)實,在整個團隊協(xié)作后將所面臨的所有問題。當(dāng)教練員告訴在45分鐘之內(nèi)所有人員要翻過4.2米高的“求生墻”時,而且開始之后所有人都不能發(fā)出任何聲音。任何一個人發(fā)出任何聲音隊長會受到懲罰。都感覺面臨的難度太大了,誰也沒有把握能翻越。要克服心理障礙,就此認輸還是奮戰(zhàn),我們是團結(jié)的隊伍,我們是在每個隊員的心目中最完美、最勇于挑戰(zhàn)的隊伍。急中生智并不生亂,隊員馬上聚在一起,并開始想辦法。先讓個子高的男同事踩著身體壯的男同事的肩上去,然后再送身體壯的男同事的和女同事。下面往上送的和上面往上拉的要輪流換人,不能讓任何人體力透支,以保證每個人的安全性。被拉的同事就在一旁做安全保護,給隊友們安全感。最后剩下一名體重輕的男同事,上面的同事使用倒掛的把他拉上去的。當(dāng)最后一名同事翻過墻時,現(xiàn)場全體沸騰了。大家都拍著手,歡呼著,一直持續(xù)了幾分鐘。而最讓我高興的事是教練員告訴,翻越這面“求生墻”只用了二十三分鐘。翻越這面“求生墻”讓我看到了團隊中閃閃發(fā)光的品質(zhì),還有團隊合作的理性。團隊需要發(fā)展就能翻越過團隊的齊心協(xié)作,團隊中光靠個人的力量是遠遠不夠的,團隊中不緊需要英雄人士,還需要無形的團隊合作精神把大家緊密的凝聚在一起,才能發(fā)揮團隊的力量。單位、企業(yè)、公司一樣,在我們的團隊中大家互相幫助、互相鼓勵、以強帶弱,讓大家相信,只要努力,就能把工作、做好、做精,就能夠成為一支優(yōu)秀的團隊。俗話說“一根筷子容易折,十根筷子不易折”。這也體現(xiàn)了團隊的合作力量。奮發(fā)圖強,才能無堅不摧,功無不克,戰(zhàn)無不勝。
要成為一支向心力強和高績效的團隊就要有團隊合作精神,這是團隊建設(shè)的首要條件。團隊協(xié)作精神強調(diào)的是同甘共苦、發(fā)展,配置、默契,互相幫助、互補增值。在漫長而又曲折的人生路上,只要不畏艱險,勇往直前,迎著前進,無畏、向前!勝利就在眼前。感慨,一紙文字就可以表達的,如何將此次體會運用到工作當(dāng)中去還需要時刻的提醒,最后用的隊訓(xùn)來做結(jié)束吧:團結(jié)!創(chuàng)新!追求卓越!