一個團(tuán)隊是需要管理的，因為只有這樣所有的人才能夠保證不出現(xiàn)什么太大的摩擦，這樣所有人才能夠配合的比較好。對于一個比較好的籃球團(tuán)隊，那么肯定是有一個能夠管理的人員，因為這個人可以在場外很好的觀察他們，觀察自己的隊員，觀察別人的隊員，然后知道自己隊員的問題出現(xiàn)在哪里，然后對癥下藥，這樣會讓這個球隊在最后拿到勝利，那么今天為了能夠給現(xiàn)在學(xué)習(xí)籃球的中小學(xué)生普及一下這些知識，今天暑假籃球訓(xùn)練營的老師就給大家說一說一個管理的團(tuán)隊的人是多么的重要，而且還要告訴你這個人應(yīng)該具備怎么樣的能力才能夠管理好這個團(tuán)隊。
第一個應(yīng)該具備的能力就是人員組織的落實(shí)。一個管理人員應(yīng)該具備每天都掌握球隊的人員名單，然后還有日常的籃球訓(xùn)練都是怎么樣的，還有哪天有比賽，這些天改怎么進(jìn)行訓(xùn)練等等，這些都是要一個有領(lǐng)導(dǎo)能力的人才能夠掌握好的內(nèi)容，而且這個管理的人員一定要合理的分布這些事情，最后要做到讓這些事情更加好的，更加順利的進(jìn)行展開。這樣才能夠帶好一個團(tuán)隊。
第二個應(yīng)該具備的就是訓(xùn)練比賽的落實(shí)。一個好的管理人員要做到下面的內(nèi)容：籃球隊的訓(xùn)練與比賽應(yīng)按訓(xùn)練計劃安排落實(shí)。制定好每學(xué)期、每周、每節(jié)課的訓(xùn)練與比賽計劃。要有周密、固定的訓(xùn)練時間與場地，并保證訓(xùn)練時教練員與隊員都能到位。為什么要這么做呢？因為籃球是一個集體類的活動，那么既然是一個團(tuán)隊，那么就需要有一定的配需或者默契才可以，如果不進(jìn)行訓(xùn)練這個默契是沒有的，還有如果沒有比賽，那么他們就不知道自己的配合出問題在哪里了。這些都是要一個管理人員能夠想到或者應(yīng)付分來的。如果沒有這點(diǎn)能力，那么這個人可有可無了。
第三個應(yīng)該具備的就是必要的經(jīng)費(fèi)、器材要落實(shí)。暑假籃球訓(xùn)練營告訴大家，一個籃球隊如果成立，那么就應(yīng)該有一個球隊的標(biāo)志，也要有同意的服裝才樂意，還有就是經(jīng)費(fèi)的問題等等。比如一個球隊?wèi)?yīng)該有哪些活動，這些活動應(yīng)該具備什么樣的東西才可以，還有就是這些東西能夠給這個球隊帶來什么好處等等。還有就是如果不注意解決這些事情，那么可能影響球隊訓(xùn)練的積極性，也給管理工作帶來困難。
